HomeSOCIEDAD

Fueron presentados los lineamientos de trabajo 2012 en el Hospital “Dr. Carlos F. Saporiti”

24/01/2012 1 Comentario

En horas de la mañana en las instalaciones del Salón de Usos Múltiples (SUM) del Hospital Saporiti fueron presentados los lineamientos de trabajo para el año 2012. Estos fueron presentados para todo el personal del nosocomio.

La Gerente Asistenciala cargo del Despacho de Dirección, Farm. Wanda Giorgio explico los puntos que se van a tener en cuenta para este año que comenzó y cuales son las obras que se están llevando a cabo. A continuación se detalla la línea de trabajo presentada

Puntos a trabajar

  • Procesos Asistenciales
  • Recursos
  • Desarrollo Profesional
  • Asistencia a la Comunidad

Líneas estratégicas y acciones:

1- Resolución de servicios:

  • Mejorar la gestión de turnos
  • Optimizar la utilización de los servicios complementarios
  • Aumento de la cartera de servicios
  • Mayor adecuación de los horarios de atención con la demanda

2- Desarrollo de la continuidad del modelo dirigencial 2009- 2011:

  • Desarrollo de protocolos asistenciales
  • Desarrollar la telemedicina
  • Dirección de puertas abiertas
  • Desarrollo de los equipos multidisciplinarios

3- Recursos  de infraestructura:

Plan de avance de  obras:

  • Oficina para facturación
  • Sala de shock room para Pediatría
  • Sala de recuperación de Urgencias y Cirugías
  • Ampliación en Clínica y Cirugía (aumento del número de camas)
  • Mejoras en el confort de las instalaciones: Mesa de Entrada y Admisión de

Consultorios Externos

  • Sala de parto exclusiva para Maternidad
  • Gestión para ampliación de cisternas de agua

4- Recursos Tecnológicos

  • Incorporación a Neonatología de respirador
  • Incorporación de equipo de Determinación de gases en sangre
  • Equipamiento tecnológico para sala de shock room Pediatría
  • Equipamiento tecnológico para Sala de Recuperación

5-  Eficiencia de los recursos hospitalarios:

  • Aumento en la eficiencia de los quirófanos: ampliación de horarios y cantidad de cirugías
  • Aumento en la obtención de ingresos financieros por Plan Nacer
  • Aumento en la obtención de ingresos por facturación a obras sociales
  • Reorganización de los procedimientos administrativos
  • Optimización de lo recursos disponibles
  • Disminución de costos y gastos

6- Coordinación logística intra y extra-hospitalaria

  • Mejoras en la coordinación de turnos con efectores privados y estatales
  • Mejoras en la coordinación con el servicio de movilidad
  • Actualización de convenios con proveedores externos
  • Mejorar la coordinación de las interconsultas entre los servicios

  7- Participación y educación sanitaria:

  • Potenciar los canales de participación para recoger propuestas a fin de lograr la mejora continua y trabajar para la percepción de esta.
  • Gestión de actividades con casas de altos estudios
  • Apoyo para la investigación

8- Gestión:

  • Diseño de un Plan de Comunicación Institucional para el público interno y externo
  • Mejora continua en los procesos a través de auditorias internas
  • Creación de Unidad de Calidad
  • Adquisición de Unidad para Movilidad utilitaria

9- Política de personal

  • Diseño de un modelo de prevención de ausentismo laboral
  • Potenciación de los actuales Comités Hospitalarios
  • Creación de nuevos comités: Infectología, Calidad, etc.
  • Control de ausentismo y tardanzas con reloj digital
  • Continuar con el apoyo en la formación y capacitación

10- Políticas sanitarias:

  • Aportar acciones  para mejorar el indicador de mortalidad materno infantil del departamento de Rivadavia y trabajar en gestión asociada con otros actores sociales para tal fin (Municipalidad, Área Sanitaria, escuelas, )
  • Seguir con la integración para cumplir la Ley Provincial de Discapacidad
  • Continuar con Talleres no Formales de Salud (Salud Mental, Oncoimagen, Red de Obesidad, Fonoaudiología, Grupo de Alto Riesgo, Talleres Saludables, Sicrofilaxis del Parto y Salud Reproductiva)

Fuente: Prensa Hospital “Dr. Carlos F. Saporiti”.-

1 Comentario »

  • juan dijo:

    porque no hablan de la deuda como ante de las elecciones, los concejales, director del hospital, ya pasaron las elecciones y ahora todo esta bien.